街道党风廉政建设报告（10篇）街道党风廉政建设报告 街道党工委党风廉政建设工作报告—WORD版 【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。】 街道党工委下面是小编为大家整理的街道党风廉政建设报告（10篇）,供大家参考。
篇一：街道党风廉政建设报告
街道党工委党风廉政建设工作报告—WORD版
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街道党工委党风廉政建设工作报告
今年以来，街道党工委结合辖区实际，多措并举，促进党风廉政建设社评价工作从虚功向实务、从应急向常态、从软任务向硬责任转变，切实提升辖区群众对全区、街道党风廉政建设工作的知晓度、参与度和满意度。
一是“两个责任”清单全覆盖。街道党工委、街道领导干部分别制定主体责任清单和工作清单8份，落实岗位权力廉政风险防控11个，层层签订目标责任书23份，确保责任落实、工作措施、压力传导“三个到位”。
二是专项治理行动强作风。结合“群众身边的不正之风和腐败问题”专项整治行动和扫黑除恶专项斗争、“一卡通”专项清理行动，干部“大家访”、“走基层”活动，进一步加强街道、社区规范运行及党员教育管理，推进各项工作在落地落实。
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三是拓宽宣传渠道造氛围。重点突出9类人群，通过官方微博，人大、党员、干部工作微信群等新媒体，及时向两代表一委员、党员及干部职工发送党风廉政建设有关信息和警示教育链接推送，做好辖区企业的宣传发动；利用LDE、文化长廊、展板、折页、纸扇、海报资料、巡回展览、廉政党课、警示教育等形式营造党风廉政建设社会评价工作氛围，达到宣传扩面；结合街道阶段性中心工作，采取干部入户方式，大力开展“感恩相伴，风雨同行”走访宣传，解民忧，助民困，转作风，促和谐，争取群众对党风廉政建设评价工作的理解和支持；发挥文化共建作用，联合川农大人文学院志愿者针对党风廉政建设薄弱环节面向辖区群众开展党风廉政建设满意度测评问卷调查，收集意见建议，为党工委有的放矢开展社会评价工作提供科学参考依据；
整合辖区志愿者服务功能性党组织资源，大力开展“乡廉文化”入街道、进社区活动，注重抓好廉政文化与阵地建设、党员学习教育、年节文化、干部日常管理、领导德政建设、阶段中心工作等六个方面
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的融合，及时宣传党的方针政策，传播廉政文化，传递正能量。
四是严格正风肃纪重监督。严格执行党风廉政建设分析研判、专题学习、述责述廉及从严治党各项规章制度，聚焦“微官”“微权”“微腐”，坚持问题导向，加大对领导干部、风险岗位、服务窗口、民生工程、微权运行等多个环节党风廉政建设的监督、检查、整改和问责力度，通过落实“阳光居务”，党务居务全公开，进一步接受社会监督，强化党员、职工思廉、守廉、勤廉为民的意识，确保各项政策执行不走样，目标不落空，群众得实惠。
截至目前，街道党工委结合各类专项治理行动，开展排查27次，巡查督查6次，开展班子“一岗双责”述职活动1次，梳理街道办事处作风整顿效能提升问题7个并提出具体的整改措施和目标要求，建立专项治理台账4个，“大家访”、“走基层”宣传走访316次，开展“大调研、大学习、大讨论”40余次，上廉政党课20余次，开展乡廉文化进社区文艺演出4场，在吉选超市、人口密集场所举办党风廉政建设社会评价宣传巡回展览5场，进一步畅通信访举报渠道，及时向社会
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街道党工委党风廉政建设工作报告—WORD版
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公布街道、社区信访举报和投诉热线电话5个，街道、社区设置信访接访场所4个，在社区建立信访回音壁3个，街道纪工委根据案源线索立案查处2件，班子成员接访和下访成为常态。通过系列措施，做进一步提高了辖区党风廉政建设社会评价工作的覆盖面和知晓率，以实际行动赢得广大群众对党风廉政建设工作的认可，为进一步调动广大党员、干部、辖区群众参与的积极性，不断提升党风廉政建设工作水平奠定了基础。
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篇二：街道党风廉政建设报告
街道党风廉政建设责任制执行情形总结
××路街道党工委、办事处在区委、区政府的直接领导下，在区纪委的指导与帮忙下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学进展观，深切贯彻落实中央、省、市、区关于党风廉政建设和反****斗争的工作部署，较好地完成了党风廉政建设和反****工作各项任务。现将××路街道党工委、办事处20××年执行党风廉政建责任制的自查情形报告如下：
一、领导班子履行职责情形
一、我处领导班子抓党风廉政建设和反****工作分工明确，责任落实。年初，党工委结合我单位实际，制定了《20××年党风廉政建设和反****工作实施意见》、《××路街道党工委领导班子及成员党风廉政建设责任制分工及职责》，调整党风廉政建设领导小组成员。处领导班子将党风廉政建设和反****工作纳入了年度的目标治理，列入了党工委的重要议事日程，做到了年初早部署、年中抓检查、年末有总结报告，而且领导班子成员每人都有履行职责报告。
二、继续贯彻落实《实施纲要》，依照中央、省、市、区成立健全惩处和预防****体系的要求，领导班子组织全处干部职工认真学习了《实施纲要》的内容并贯彻落实好。我街道在贯彻落实好上级对教育、制度、监督的相关方法的同时结合单位实际成立完善了29项制度，进一步形成了用制度管人的局面。
3、处领导班子从来超级重视反腐倡廉宣布道育工作，并将其纳入处宣传工作意见中，将反腐倡廉理论作为党工委中心组理论学习的内容，今年将反腐倡廉的有关内容纳入党工委中心组理论学习的就有三次。认真组织班子成员在民主生活会上观看警示教育片，做到防微杜渐。
4、处领导班子成员变更后，及时调整了班子及成员党风廉政建设责任制分工及职责和党风廉政建设领导小组成员。
五、继续增强源头预防和治理，深切开展党务公布、政务公布和居务公动工作。凡需党员群众知晓或监督的情形都别离在党务公布、政务公布和居务公布栏内进行了告知，自觉同意群众监督。凡涉及辖区重大进展事项的党工委会都邀请了党员、群众、人大代表、政协委员参加，增进了决策的科学化、民主化。
六、今年我市被国家批准为统筹城乡综合配套改革实验区后，街道党工委当即组织全处人员认真学习了相关文件精神，并组织了由辖区人大代表、政协委员参加的“面对新特区，××如何办”的专题座谈会。党工委要求大伙儿必然为此踊跃工作，严格要求，增进辖区经济又好又快进展，如发觉有违规违纪人员，一经查实将严肃处置。
7、认真执行上级有关规定，严格责任制考核和追究。一年来，未发生有责任不追究的情形。
八、在治理领导干部党风方面采取有效方法。一是通过组织学、自学等形式学习党纪党规和反腐倡廉有关规定；二是组织观看先进人物典型事迹和警示教育片；三是强化制度治理，严格执行责任追究；四是深切社区切实为群众解决一些困难。通过开展教育活动，增强了广大党员干部遵纪遵法和自觉同意监督的意识，增强了党组织的凝聚力和战斗力，也进一步改善了党群、干群关系，增进了辖区和谐进展。
九、街道党工委、办事处领导班子踊跃支持、配合区公商、税务、安监等执纪执法部门依法履行职责。
二、“一把手”履行职责情形
一、街道党工委办事处党政要紧领导及时主持召开研究反腐倡廉打算、部署、分工和重大问题的会议。如八里庄社区办公用房、社区换届、辖区群众反映的热点、难点问题等等，而且年关有履职报告。
二、“一把手”常常对班子成员和社区书记主任履职尽责情形进行交流并催促检查，促使大伙儿尽职尽责地完成好本职工作。
3、“一把手”对班子成员和社区书记主任存在的苗头性问题，一经发觉及时批评纠正并帮忙解决。
4、继续坚持“一把手”每一年讲廉政党课或反腐倡廉形势报告。今年在建党××周年来临之际，党工委书记给大伙儿上了一堂以“增强作风建设，增进廉洁从政”为要紧内容的廉政党课，使大伙儿再一次受到了专门好的教育。
三、班子成员履行职责情形
一、班子成员能够对分管范围内的反腐倡廉工作及时研究、部署、落实分管工作和重大问题，并多次专题研究党风廉政建设和反****工作。班子成员依照分工认真履行职责，对分管范围内的反****工作，有安排，有检查，有总结。
二、班子成员对群众反映强烈的热点、难点问题，及时研究，并制定切实可行的方法把问题解决在基层，群众中意。
3、班子成员能够严格执行有关事项报告制度、重要情形报告制度述职述廉等制度。
4、党政“一把手”常常听取分管领导对分管范围内的党风廉政建设情形汇报；班子成员每季度至少一次听取分管科室领导的党风廉政建设情形汇报，发觉问题及时帮忙解决，班子成员党风廉政建设责任落实，表率作用好，干部职工中意，没有违纪违规情形发生。
五、领导班子成员都能依照分工各负其责，抓好分管范围内的党风廉政建设和反****工作，并取得了新的明显成效。党工委、办事处继续深切开展党务公布、政务公布和居务公动工作。今年开放党工委会2次。继续开展标准化效劳型政府建设工作，进一步完善了标准化效劳细那么、优化办事流程、坚持挂牌效劳、落实一次性告知制、首问责任制、职位代理和信访举报制度，促使干部职工的责任意识、效劳意识进一步增强。增强机关干部作风建设，狠抓辖区投资软环境治理工作，杜绝了“四难”和“吃、拿、卡、要”现象的发生，切实解决群众反映强烈的问题，在城市治理等工作中文明执法、亮证执法。认真执行“收支两条线”
治理规定。严格依照规定实行政府采购和工程招标制度。认真开展了国有资产清理工作。班子成员带头按要求缴纳公车私用费，干部职工中意。凡涉及群众切身利益的情形如廉租住房、低保家庭等都严格按规定进行调查核实、公示，做到公布、公平、公正，使群众中意。大力开展了一系列廉政文化建设活动，在辖区营造了“以廉为荣，以贪为耻”的良好气氛，切实从源头上预防了****现象的发生。
六、班子成员都能够对分管范围内的领导干部，职工进行严格教育，严格要求，严格治理，严格监督，并催促其认真履行党风廉政建设责任制。踊跃与分管范围内领导班子和领导干部开展谈心活动，做到发觉问题及时提示，早打招呼，及时纠正，重大问题及时报告。一年来，无违纪情形发生。
四、领导班子成员遵纪遵法、廉洁自律情形
一、班子成员能够带头执行党的线路、方针、政策。党工委利用每周礼拜二下午政治学习时刻组织全处党员干部认真学习中央、省、市、区关于党风廉政建设和反****斗争的工作有关规定。班子成员带头认真学习宣传了《实施纲要》、******同志在中纪委七次全部会议上重要发言精神、《党的××大报告》等等；组织大伙儿参加了区上组织的“廉政文化六进”演讲竞赛；组织辖区群众参加了××辖区庆国庆，迎××大党建、廉政知识竞答活动；组织党员干部观看了《赌之害》等警示教育片。由于班子成员对党员干部严格教育，且带头作用好，因此上级精神在我处都取得了良好的贯彻执行。
二、模范带头遵守《廉政准那么》等党风廉政各项规定。班子成员自觉率领广大党员干部严格执行廉洁从政各项规定，踊跃实践党工委对辖区群众的廉政许诺，严格教育和管好配偶、子女、身旁工作人员。本单位领导干部全年无任何违背廉洁自律规定的问题发生。
3、领导班子认真贯彻民主集中制，凡重大问题、群众灵敏的问题都是经集体研究决定。
4、班子成员都能严格按规定执行重大事项报告制度、重要情形报告制度。班子成员都能结合在民主生活会前搜集的征求意见情形，依照要求别离写出书面
材料，并在民主生活会上认真地进行自查自纠，使领导班子加倍清正廉洁，进一步增强了拒腐防变的能力。
五、领导干部踊跃带头认真学习贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，在科级干部选拔上继续推行民主推荐、竞争上岗和任前公示等制度，并按程序上报，避免了用人上的不正之风。
五、项工作情形
一、依照区上统一部署，街道党工委狠抓领导干部作风建设。为了开展好此项工作，街道党工委别离以采取党工委会、理论学习中心组和全处干部职工及社区要紧干部会议形式转达学习了干部作风整顿的相关会议精神和中央、省、市、区领导在干部作风整顿大会上的重要发言，街道结合实际制定了实施意见，进行了整顿动员。对干部作风方面存在的突出问题，从制度上分析缘故，从工作机制上找缺点，从监督方法上找不足，把整改融于日常工作和各项制度建设当中，通过健全完善相关制度规定，初步形成了机关作风建设的长效机制，推动了活动的深切开展。踊跃开展“富民惠民，改善民生”作风建设活动。大力实施惠民工程，为群众排忧解难。如：领导干部带头走访慰问弱势群体，帮忙解决生产生活中的困难。2月-4月份领导干部就带头别离以多种形式走访慰问救助贫困党员、底保户、残疾人、企业军转困难干部、民政优抚对象等288户，共计5万余元。处出资解决了××路街道派出所及30余户居民用电用水问题。与多部门和谐解决了八里庄居委会办公用房等问题。
二、认真开展了学习贯彻执行中纪委《规定》。通过党工委中心组理论学习、政治理论学习、过党组织生活时组织全处党员干部专门是领导干部及各社区支委对《规定》的内容进行了认真学习，并以各党小组、社区支部为单位组织讨论。同时要求党员干部专门是领导干部要对照《规定》，认真自查，如有问题请在六月三十日之前主动说清楚，不然，发觉问题将踊跃配合有关部门认真查处。经自查没有发觉违背《规定》的人员。
3、成立健全领导干部廉政档案，按要求及时填报个人廉洁从政情形报告。成立和较好地治理了科级干部廉政档案。继续坚持科级新任干部及社区干部任前廉政谈话制度，杜绝了不廉洁行为的发生。
4、踊跃配合区纪委监察局增强调研，较好地完成党风廉政建设工作目标任务。
20××年是我区的“项目建设年”，我处将继续坚持科学进展观，深切贯彻落实好《实施纲要》及区第五次党代会精神，进一步加大党风廉政建设宣布道育工作的力度，大力开展好廉政文化建设活动，切实加大从源头上预防和治理****的力度，推动反腐倡廉工作，尽力为辖区经济社会又好又快地进展提供纪律保证。
篇三：街道党风廉政建设报告
街道系统党风廉政建设自查报告
我街道系统根据上级要求重新修订制定了系统党风廉政建设责任制实施办法，与考核细则，同时还规范了其它党内制度，建立了党风廉政建设领导小组。目前，该实施办法与其它党内制度都已落实到位，为我系统党风廉政建设工作以及街道系统事业发展起到了一定的监督及推动作用。
(二)健全责任机制方面
结合系统实际，我系统积极制订了党风廉政建设责任制，保证了党风廉政建设及反腐败各项工作的全面落实。一是将各项责任进行了分解，实现了将目标任务细化到岗，一级抓一级，层层抓落实，从而确保了责任分解，责任考核，责任追究落实到位，全面推动了街道系统的党风廉政建设工作的深入开展。
(三)工作部署总结方面
今年我系统将党风廉政建设工作纳入了年度工作中。做到了工作有总结、有计
划。
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二、执行党风廉政建设内容，全面履行领导职责的情况
(一)认真落实工作部署
认真落实了上级党风廉政建设的工作部署，并制订了相关措施、方案与计划，定期组织讨论分析了职责范围内的党风廉政建设工作。积极组织党员干部学习了党风廉政建设理论法规及参加了上级组织的廉政建设教育活动，各类学习有计划、有记录。
(二)注重职工教育管理
我系统注重职工的教育管理，全面提高了职工队伍整体素质。系统领导班子深深明白，人是生产中最活跃的因素，要使街道系统管理工作不断向前迈进，就必须把抓职工队伍建设提在重要的议事日程。所以，我系统结合积极开展职工队伍
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建设，以党、团、工组织为依托，充分调动职工的积极性，积极投身于街道系统精神文明建设当中。
1.激发职工提升自身素质
为了较好的调动职工搞好工作的自觉性，我系统全面实行了绩效管理制，根据考核情况定奖惩，激发了职工积极提升自身素质。
2.职工素质教育的经常化
为了提升干部职工的思想政治素质，坚持每月的学习教育制度，将定时教育和随机教育相结合，采取了集中学习、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会等形式，认真组织学习政治理论，增强了清政廉洁，遵纪守法的自觉性。
(三)党风廉政制度建设
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按照上级要求，我系统进一步建立和完善了各项廉政制度，对照要求，我系统对学习制度、业务工作制度、行政管理制度、党员教育制度、党风廉政制度、奖惩制度等各项规章制度执行情况进行客观的评估，按照不适用的及时废止，有明显缺陷的进行修订完善，需要化的制定了实施细则，做到了制度建设与反腐败倡廉的决策统一与反腐倡廉的进程相统一与国家法规和上级的要求相统一，切实做到了用制度规范从政行为，按制度办事、靠制度管人。我系统新建了制度、《实施细则》，修改完善了《党风廉政建设责任制实施办法》、《办公用品管理制度》等。
为进一步强化政令畅通，执法统一、勤政务实、廉洁自律、上下同心、步调一致，形成强大的整体合力。我系统一是采取不定期检查发现问题及时纠正。二是以强化制度建设为保障，进一步强化督察检查和业务指导。
三、领导班子落实党风廉政建设责任书，完成本年度党风廉政建设责任目标情况
(一)领导班子未发生严重违反《廉政准则》的问题。
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(二)领导班子成员未发生因违法违纪而受到党纪、政纪处分或刑事追究的问题。(三)未发生违反干部提拔作用程序，造成恶劣影响的问题。(四)未发生影响政治稳定的突发重大事件。(五)未发生影响行业形象的突发重大事件。(六)未发生瞒案、压案或阻扰、干扰办案工作问题。(七)未发生对应受到责任追究的党员干部姑息、纵容、庇护的问题。
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(八)未发生重大案件和重大经济损失。
(九)本系统职工未发生因违法违纪受到行政记过及以上处分或治安处罚的问题。
四、完成上级部署的其它党风廉政建设和反腐败斗争任务的情况
(一)高度重视党风廉政建设和反腐败工作
我系统党风廉政建设和反腐败工作，严格实行一岗双责，坚持政、思结合，坚持党组统一领导，党政齐抓共管的原则。同时，系统领导班子积极用科学的发展观和正确的政绩来指导具体工作。坚持党风廉政建设和精神文明建设两手抓，两手都要硬，把抓职工的思想建设作为了重点工作来抓，主动出击，定时、不定时的深入一线与职工交心谈心，及时了解职工的思想动态，力求将思想政治工作做实、做细。对职工反映出来的一些工作和生活中的实际困难积极给予解决，得到了职工的肯定和好评。
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(二)严格按照要求召开民主生活会保质量
严格按照要求召开了民主生活会，系统高度重视民主生活会的质量，对民主生活会给予了强有力的指导。民主生活会的质量，在2009年的基础上有所提高，系统领导班子充分利用了批评和自我批评这一有利武器，在班子成员间、班子与党员、群众之间开展了交心、谈心的活动，广泛征求意见建议，针对存在的问题，我系统领导班子立即制定整改措施，进行了整改，能解决的问题及时进行了解决，不能解决的及时做好了反馈，使整改措施落实到位，收到了较好的效果。
(三)开展行风评议工作，行风、行貌呈现新气象
通过行风评议工作的开展，20XX年，系统领导班子狠抓行风建设，把纠风和行风建设纳入重点工作当中，按照内强素质、外树形象的要求大力推行公开服务意识承诺，遵循公开、公正、效率、便民的原则。坚持纠正了办事不公、以权谋私、损害群众利益的问题。认真纠正办事效率不高，服务中的生、冷、硬、简单粗暴等问题，把群众满意不满意作为衡量工作好坏的标准，切实转变了工作作风，职工的服务意识和服务水平得到了提升，做到了业务工作做到哪，党风廉
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政建设就抓到哪，纠风工作纠到哪。通过行风建设和评议工作的开展，在我系统职工中对待工作敷衍了事的人少了，办实事、求实效的人多了，弄虚作假的人少了；说实话，求真务实的人多了，树立了良好的单位形象。同时，我们还结合了行业特点在展开了问卷调查和文明承诺活动，大部分单位对我系统的行风建设给予了充分的肯定，认为我系统行风正，服务态度好、办事效率高。
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篇四：街道党风廉政建设报告
街道党工委书记党风廉政建设第一责任人报告
根据___区委、___区___要求，现就___街道党工委___年落实党风廉政建设责任制主体责任和党工委书记履行党风廉政建设“第一责任人”职责情况报告如下：
一、___街道党工委___年履行党风廉政建设主体责任情况（一）认真落实党风廉政建设责任制领导责任。年初专门召开大党建会议，对组纪宣各线存在的薄弱环节开展调查研究。听取各村党风廉政“两个责任”履行情况，开展党建主题座谈___场，收集意见建议___条，确定了大党建相关任务和整改措施。。以党风廉政建设责任制为龙头，按照“___”负总责，“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的原则，部署年度党风廉政建设和作风建设工作。制定《___街道___年党风廉政建设和___工作___领导与责任分工》，把党风廉政建设责任细化落实到每位班子成员。。定期召开党工委会议，专题听取纪工委对党风廉政建设工作情况汇报___次，听取党风巡查工作汇报___次，最全面的范文参考写作网站定期分析研究全街道党风廉政建设存在的问题和整改落实情况。党工委多次研究党风廉政建设和机关效能建设工作，统筹协调重点信访稳控工作。落实作风建设、党内监督制度、机关内部管理制度，惩防体系构建等工作。。贯彻四个“亲自”要求，“___”在落实主体责任中带好班子、率先示范、履好职责。党工委书记为街道全体干部上好廉政党课，专题听取班子其他成员履行“一岗双责”和廉洁自律情况汇报。其他班子成员每年一次以上专题听取所分管科室党风廉政建设工作情况汇报，为联系村上好廉政党课。利用党员代表会议和干部会议，街道领导班子成员进行书面述职述廉，开展评议。（二）改进工作作风，提升为民服务。一年来，街道结合“两学一做”专题教育，坚持“党员固定活动日”，全面开展了党章党规专题教育，《准则》、《条例》的学习达到全覆盖。在换届选举工作中，全面开展换届纪律的学习，组纪宣统筹，纪工委制定“三张清单”明纪律，___线组团联村大走访到每户，加上全方位宣传，彻底改变___换届生态。多次
利用街、村干部会议开展廉政教育和观看廉政教育警示片。通过专题学习，工作推进中明纪律改作风，不断增强街道领导班子和各级干部的开拓创新意识、廉政规范决策能力与服务群众的本领，助力g20安保、五水共治、美丽庭院创建，确保了高压线移位、京东大华、奥特莱斯等重点项目的推进。
2.严格执行中央“八项规定”和上级相关规定精神。严格会议、公务接待审批程序，减少会议、接待数量，从严控制各类公务活动；范文写作切实改进会风，精简会议程序，提高会议实效。文件、会议的数量，“___”支出额，比去年略有下降。推行勤俭节约、光盘行动和文明就餐。来客接待一律由党政办安排在食堂。从政治高度强化认识，完成办公室达标整改。提升完善了领导班子成员联系制度、领导干部信访接待日制度、组团联村制度、值班住夜等制度。坚持街道机关干部岗位目标考核办法。通过指纹签到、日晒月报和街道纪工委不定期督查，严格干___伍管理。
（三）强化对权力制约监督。完善班子例会、“三重一大”___决策、责任追究等制度，实行___领导和个人分工负责相结合的工作机制。自觉遵守“___领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，认真落实___会制度，增进班子团结，增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。涉及资金、项目等有关问题征求纪检监督意见，主动接受监督。。梳理岗位廉政风险点，使每位干部明晰自己的职责，把党风廉政建设与本职工作紧密结合在一起，使监督检查制度贯穿于日常工作之中。严格执行“五个严禁”，去向报告、请销假等制度，主要领导逢会必讲，分管领导进行日常抽查，并将各项制度执行情况与个人年终考核挂钩。要求纪工委切实加强对小额公共资源交易的效能监察工作，对每个村级项目，记录项目预算、投标人、投标价、中标人、中标价等信息，监测招投标存在问题。（四）领导和支持纪工委履行监督责任党工委积极落实主体责任，范文内容地图加大对纪工委的领导和支持力度。在制度保障上，定期听取纪工委工作汇报，研究线索处置和党政纪处理工作，对重复越级访的信访件，听取信访专题汇报，帮助协调处置。落实班子成员“一岗双
职”，联系科室和行政村的党风廉政建设。在人员保障上，今年调整配备___名纪检干部，其中___人专职专用。在经费保障上，落实资金___多万元保障“276廉村工程”创建等工作。
二、党工委书记履行党风廉政建设“第一责任人”职责情况一年来，作为党工委书记，深入领会全面从严治党的要求，严格执行中央和省委、市__关于实行党风廉政建设责任制的规定，认真落实“第一责任人”的职责，牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识，以自身的行为榜样带好队伍，遵纪履职。1.履行第一责任人职责，落实“四个亲自”要求。清醒认识“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，___负监督责任”责任要求，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。认真学习和贯彻执行中央和省、市对抓好党风廉政建设的一系列指示精神，结合实际工作，研究制定___党风廉政建设和作风建设目标任务。带头加强自身修养和党性锻炼，进一步解放思想、创新理念、廉洁从政，带头建设风气正、作风实、规范化的干事创业环境。。多次听取纪工委案件工作汇报，主持召开案件查办及案件线索分析会，部署案件查办工作。特别是___件自办案件，专题听取问题线索汇报，研究案件线索处置，支持纪工委处理意见。全年完成案件___件，党工委按要求研究违纪案件处理工作，相关案件均通过区___审理室的协助审理。全年按相关规定处理党员___人，其中开除党籍___人，党内警告___人。
篇五：街道党风廉政建设报告
2021街道党风廉政建设主体责任情况汇报
X年，X街道党工委在区委、区政府及区纪委的正确领导下，全面落实x，深入贯彻党的x全会精神，紧紧围绕街道重要工作责任制，服务大局、整体推进、突出重点、改革创新，在抓落实、抓完善、抓拓展上下功夫，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。
一、党工委履行党风廉政主体责任情况。(一)强化意识，严格落实党风廉政责任制。高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，始终把党风廉政建设作为一项事关街道全局性的重点工作来抓。
结合新形势，专题研究了街道党风廉政建设工作，制定了党风廉政建设工作要点等系列文件，落实班子成员党风廉政建设责任分工，认真履行“一岗双责”，严格执行“三书两报告”制度，形成人人肩上有项目，个个头上有责任的强大工作合力。签订党风廉政目标管理责任书，细化工作任务，明确工作职责。强化对纪检监察工作的领导，全力开展纪工委“三转”工作，配齐配强纪检干部，为纪工委开展工作提供强有力的保障。
(二)深化教育，增强干部廉洁自律意识。开展廉政文化“润物细无声，廉洁成习惯”农村基层廉政主题宣传活动，并组织好X志愿者、村干部深入街道村居向村民发放廉政教育读本、民主决策宣传资料，
鼓励村民重视民主决策的权利，发挥科学民主决策作用。利用理论中心组、干部周一讲坛、X夜学、村支部书记读书班等形式，集中进行思想教育。
借助《X》宣传月刊及X微信公众号，开展廉政宣传，及时宣传报道街道的廉政举措和廉情信息，让干部和群众通过新媒体参与和融入廉政教育。开展个别谈心谈话和大约谈活动，做到廉政建设关口前移，防范于未然。今年以来，共对X名干部进行了谈心谈话。
(三)注重防控，完善权力运行监督机制。加大反腐倡廉制度建设，全面梳理相应制度，做好“立、改、废”工作。加强内控机制，特别在物资采购、财务报销、工程建设等方面，构建制度防线。加强腐败预防工作，着力形成“不能腐”、“不想腐”的机制。全面落实《X街道招投标管理办法》，严格杜绝先项目施工建设，后补办、补批手续的情况发生。
今年以来，街道共有X个项目进行了公开招投标(标底总额X.X万元，发包金额X.x万元)。X个项目采用了邀请招标和直接发包方式进行招标，其中在街道招投标中心发包的X个项目，金额X.X万元，另外X个为x万元以下的项目由社区和村级自行发包。招标过程公开、公平、公正，未发现违规现象。
(四)狠抓作风，保持正风肃纪高压态势。制定出台《X街道村干
部作风建设记分量化管理办法》，并编印《村级组织规范化建设制度汇编》，调动干部队伍工作积极性。强化对重要工作落实情况、效能建设、三务公开、工程建设等方面的作风督查，提升工作效能。今年以来，共开展作风专项督查X次，发布《督查通报》X期。
完善公务接待报批制，厉行勤俭节约。出台公务出车审批制，严格公车管理。规范公务考察管理，杜绝违规考察外出，“三公”经费和会议费均有不同程度下降。严格执行《干部选拔任用工作条例》，防止和纠正选人用人上的不正之风，全年提拔和调整中层干部x名，未发现违规现象。
(五)提升素质，全面加强班子建设。坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置，严格落实理论学习的有关制度和要求，以党工委理论学习中心组为龙头，组织各类学习活动，重点学习党的x全会精神，进一步坚定理想信念，强化立党为公、执政为民的理念。全年领导班子组织理论学习X次开展，以“X视角”为主题，开展领导班子调研活动，形成调研文章X篇。
坚持民主集中制，组织开好党员领导干部民主生活会。通过谈心谈话、发放意见征求函等形式，认真听取意见建议，集体研究整改措施。认真落实述职述德述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政相关规定，开展领导班子述职述德述廉报告会，上报领导干部廉洁从政信
息登记表，扎实推进领导干部廉洁从政相关工作。
(六)服务民生，全力维护基层群众利益。实施网格任务单交办制度，通过“周二民情沟通日”和“周三夜访”进村级、入网格，收集民意，解决民生问题。今年以来，累计收集任务单信息X条，化解X条。全力积极配合上级开展农村基层作风巡查工作，并以此为契机开展自查自纠。截止目前，共接受反馈问题数X个，解决处理X个，正在处理X个。
深化“X”农廉体系建设，制定《村级组织及村“一把手”权力清单》，全面理顺村居一把手和村级权力运行清单和办事流程。加大信访案件查处力度，切实维护群众利益。今年以来，街道纪工委今年以来共收到本级来信来访x件，上级转办x件，其中已经了结x件，转立案x件，对一名参与赌博的党员进行党纪处理。继续深化便民服务，促使审批提速、服务提质。今年以来，街道、社区便民服务中心累计为群众办理事项X件。
二、党工委书记履行“第一责任人”职责情况。一年来，本人严格执行中央和省市区委关于实行党风廉政建设责任制的规定，认真落实“第一责任人”的职责，牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识，坚持亲自抓、负总责、抓落实。
(一)亲力亲为，率先垂范。带头真抓实干，凡是事关X发展的大
事，亲自部署、经常督促、确保实效。充分发扬民主，认真贯彻落实民主集中制，坚持依法依规集体讨论决定重大事项，做到大事讲原则，小事讲风格。截止目前，召开党工委(扩大)会议X次，研究事项X项。虚心听取社会各界、广大干群的意见，集思广益、博采众长，努力营造民主团结的政治氛围。
深入基层，处理人民群众来信来访，努力解决群众反映的热点难点问题，X年，共牵头处理群众热点、难点问题X项。带头接受党风廉政教育，扎实推进廉政文化建设，深入开展党风廉政教育活动，组织党员干部学习有关法律法规和党风廉政有关规定，营造廉政氛围。
(二)履行职责，从严治党。始终坚持从严治党，从严治政的方针，认真履行党风廉政建设责任制。不断完善惩治和预防腐败体系建设，亲自担任党风廉政建设责任制领导小组组长，统揽全局，协调各方，全面谋划党风廉政建设工作，定期组织召开专题会议，研究部署街道党风廉政建设工作。
篇六：街道党风廉政建设报告
街道党风廉政建设工作汇报
今年以来，街道纪工委在区纪委和街道党工委的正确领导下，认真贯彻落实区第五次党代会以及第五届纪律检查委员会工作会议精神，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，结合街道工作实际，以扎实开展“走访群众听民声，深入基层解难题“作风建设主题活动、“五书“工程、“两争两创“等活动为契机，认真落实党风廉政建设责任
制，进一步改进机关作风,增强服务意识,提高干部队伍整体素质，基层党风廉政建设取得了一定的成绩：
一、落实廉政建设责任制规定，完善责任体系抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实，一是坚持“一把手负总责，分管领导具体抓，班子成员各负其责，一级抓一级，层层抓落实“的原则，健全领导机构，明确职责范围，街道与社区签订廉政责任状、班子成员与一般机关干部签订廉政责任书，把落实责任制工作提到了重要议事日程。通过党工委中心组学习、廉政专题党课等形式对全街党风廉政建设工作及早作出安排，制订出切实可行的工作方案，并结合实际对党风廉政建设和反腐败工作任务的责任作了详细的分解，明确各项工作的目标和要求，落实具体包案领导、承办科室和责任人，做到任务量化，责任到人，措施具体。二是街道党工委把党风廉政建设和其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，做到了反腐败工作件件有人抓，事事有人管，较好地确保了街道党风廉政建设和反腐败工作的有序有效开展。二、做好纪检信访及督查工作，畅通投诉渠道认真做好纪检信访的接待和处置工作，街道纪工委利用开展“信访直通车“工程，每周对下辖8个社区的党风廉政信访箱进行开箱检查，力求做到投诉发
现及时、处理及时、后续跟踪服务及时。locaLhOST今年3月份，街道纪工委在每周例行检查中，发现斑竹塘社区党风廉政信访箱里有一封针对居民“违规“享受低保政策的投诉信，街道纪工委高度重视，马上联系街道低保站和社区低保员，对投诉事件进行情况调查、核实，在最短时间内详细掌握了相关具体情况，并以在社区居务公开栏张贴公示的形式，向全体居民告知（据实地了解和情况取证，该居民符合低保享受条件）。
三、全面实施“五书“工程，创新工作载体根据区纪委的统一部署和安排，为进一步创新基层党风廉政建设工作载体，街道于今年全面实施“学理论书、签责任书、写承诺书、发倡议书、立决心书“工程（简称“五书“工程）。4月13日，街道召集全体机关干部和社区工作人员，召开了书院路街道全面实施“五书“工程动员大会，向全街居民群众发出打造“三产发展提质街道、社会稳定先进街道、平安生产示范街道、充分就业样板街道、文化活跃文明街道、廉洁自律清廉街道“的倡议，经过三个月的扎实推进，全街党风政风民风学风情况得到进一步好转：（一）认真学习理路书，确保真懂真用。为让干部爱读书、读好书、善读书，街道一方面向全体机关干部和社区党（总）支部赠送了《中国共产党简史》、《加强和创新社会管理领导干部读本》、《群众工作》等书本，另一方面，通过每个月的党工委中心组学习以及城市大学书院路街道分校集中学习时间，要求全体机关干部撰写学习笔记、学习心得体会，以巩固学习效果。（二）广泛发倡议书，确保全民参与。为将全街上下都动员起来，共同为岳塘进军全省五强、实现城乡一体献策出力，街道结合实际，采取三种宣传方式向辖区广大居民群众发出倡议，做到家喻户晓。
1.会议宣传。各社区组织驻社区单位负责人、党员、楼栋组长召开会议，宣读倡议书，号召他们带领全体居民从自身做起，从点滴做起。共召开会议8次，参加人数达400余人。
2.版报宣传。街道一方面将倡议书制作成较大的宣传纸，张贴在主干道、企事业单位和小区的卫门口，另一方面，在黑版报内设专栏，定期宣传好人好事。共张贴倡议书100余张，出黑版报8期。
3.上户宣传。街道将倡议书按照分片包干的原则，要求班子成员、机关干部和社区干部挨家挨户发放，并及时收集群众的建议和意见。
（三）各项经济指标稳步提升，确保经济达标。今年1-6月预计完成税收3500万元，其中国税预计完成325万元，地税预计完成3175万元，完成年任务的50%；完成城镇以上固定资产投资1.26亿元，完成目标任务的63%。完成社会消费品零售额6096.2万元，增速达17.1%；完成限上社会消费品零售总额1412.2万元，比去年同期增长了49%。完成引进内资1860万元，完成目标任务的62%；共上报万村千乡市场工程商店4家，上报新增限额以上商贸企业3家。
（四）重点项目建设全面推进，确保中心工作。首先是全面做好辖区内新增项目摸底工作。我街现有湘潭市电机砖厂经济适应房、新塘社区居家养老服务中心等新增项目。其次全面推进街道政务中心、新塘社区居家养老服务中心、新塘社区和谐社区创建三个项目建设进程。新塘社区居家养老服务中心经与市、区有关部门协调，目前已完成了立项、设计、预算、招投标等工作，目前正在申请政府采购，进入装饰合同签订阶段；街道政务服务中心项目，主要是将原湘缆招待所改造建设成为街道“一门式“政务服务中心，目前已经立项、设计、预算等前期准备工作，下一步将进入装修阶段。
（五）民生建设扎实稳妥推进，确保提升幸福指数。一是积极帮助下岗失业人员实现再就业。今年上半年，我街城镇新增就业人员1342人，完成年任务的72.35%；下岗失业人员再就业688人，完成年任务的74.38%；就业困难对象再就业303人，完成年任务的70.47%；特殊就业困难对象176人，通过帮扶已实现就业175人。二是全面做好养老保险试点工作，截止目前，我街共有失地农民参保27人，小集体企业参保1人。三是全面开展社会救助。截止目前，全街有城市低保对象811户，1574人，月发放低保金42497元，保障对象占全街人口的4%，做到了应保尽保。今年上半年大病医疗救助10户，临时医疗救助49户，廉租住房实物配租77户。四是认真贯彻落实各项优抚政策，今年上半[1][2]下一页
篇七：街道党风廉政建设报告
街道党工委党风廉政建设工作报告
今年以来，街道党工委结合辖区实际，多措并举，促进党风廉政建设社评价工作从虚功向实务、从应急向常态、从软任务向硬责任转变，切实提升辖区群众对全区、街道党风廉政建设工作的知晓度、参与度和满意度。
一是“两个责任”清单全覆盖。街道党工委、街道领导干部分别制定主体责任清单和工作清单8份，落实岗位权力廉政风险防控11个，层层签订目标责任书23份，确保责任落实、工作措施、压力传导“三个到位”。
二是专项治理行动强作风。结合“群众身边的不正之风和腐败问题”专项整治行动和扫黑除恶专项斗争、“一卡通”专项清理行动，干部“大家访”、“走基层”活动，进一步加强街道、社区规范运行及党员教育管理，推进各项工作在落地落实。
三是拓宽宣传渠道造氛围。重点突出9类人群，通过官方微博，人大、党员、干部工作微信群等新媒体，及时向两代表一委员、党员及干部职工发送党风廉政建设有关信息和警示教育链接推送，做好辖区企业的宣传发动；利用LDE、文化长廊、展板、折页、纸扇、海报资料、巡回展览、廉政
党课、警示教育等形式营造党风廉政建设社会评价工作氛围，达到宣传扩面；结合街道阶段性中心工作，采取干部入户方式，大力开展“感恩相伴，风雨同行”走访宣传，解民忧，助民困，转作风，促和谐，争取群众对党风廉政建设评价工作的理解和支持；发挥文化共建作用，联合川农大人文学院志愿者针对党风廉政建设薄弱环节面向辖区群众开展党风廉政建设满意度测评问卷调查，收集意见建议，为党工委有的放矢开展社会评价工作提供科学参考依据；
整合辖区志愿者服务功能性党组织资源，大力开展“乡廉文化”入街道、进社区活动，注重抓好廉政文化与阵地建设、党员学习教育、年节文化、干部日常管理、领导德政建设、阶段中心工作等六个方面的融合，及时宣传党的方针政策，传播廉政文化，传递正能量。
四是严格正风肃纪重监督。严格执行党风廉政建设分析研判、专题学习、述责述廉及从严治党各项规章制度，聚焦“微官”“微权”“微腐”，坚持问题导向，加大对领导干部、风险岗位、服务窗口、民生工程、微权运行等多个环节党风廉政建设的监督、检查、整改和问责力度，通过落实“阳光居务”，党务居务全公开，进一步接受社会监督，强化党员、职工思廉、守廉、勤廉为民的意识，确保各项政策执行不走样，目标不落空，群众得实惠。
截至目前，街道党工委结合各类专项治理行动，开展
排查27次，巡查督查6次，开展班子“一岗双责”述职活动1次，梳理街道办事处作风整顿效能提升问题7个并提出具体的整改措施和目标要求，建立专项治理台账4个，“大家访”、“走基层”宣传走访316次，开展“大调研、大学习、大讨论”40余次，上廉政党课20余次，开展乡廉文化进社区文艺演出4场，在吉选超市、人口密集场所举办党风廉政建设社会评价宣传巡回展览5场，进一步畅通信访举报渠道，及时向社会公布街道、社区信访举报和投诉热线电话5个，街道、社区设置信访接访场所4个，在社区建立信访回音壁3个，街道纪工委根据案源线索立案查处2件，班子成员接访和下访成为常态。通过系列措施，做进一步提高了辖区党风廉政建设社会评价工作的覆盖面和知晓率，以实际行动赢得广大群众对党风廉政建设工作的认可，为进一步调动广大党员、干部、辖区群众参与的积极性，不断提升党风廉政建设工作水平奠定了基础。
篇八：街道党风廉政建设报告
街道党工委党风廉政建设工作报告
今年以来，街道党工委结合辖区实际，多措并举，促进党风廉政建设社评价工作从虚功向实务、从应急向常态、从软任务向硬责任转变，切实提升辖区群众对全区、街道党风廉政建设工作的知晓度、参与度和满意度。一是“两个责任”清单全覆盖。街道党工委、街道领导干部分别制定主体责任清单和工作清单#份，落实岗位权力廉政风险防控##个，层层签订目标责任书##份，确保责任落实、工作措施、压力传导“三个到位”。二是专项治理行动强作风。结合“群众身边的不正之风和腐败问题”专项整治行动和扫黑除恶专项斗争、“一卡通”专项清理行动，干部“大家访”、“走基层”活动，进一步加强街道、社区规范运行及党员教育管理，推进各项工作在落地落实。三是拓宽宣传渠道造氛围。重点突出#类人群，通过官方微博，人大、党员、干部工作微信群等新媒体，及时向两代表一委员、党员及干部职工发送党风廉政建设有关信息和警示教育链接推送，做好辖区企业的宣传发动；利用LDE、文化长廊、展板、折页、纸扇、海报资料、巡回展览、廉政党课、警示教育等形式营造党风廉政建设社会评价工作氛围，达到宣传扩面；结合街道阶段性中心工作，采取干部入户方式，大力开展“感恩相伴，风
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雨同行”走访宣传，解民忧，助民困，转作风，促和谐，争取群众对党风廉政建设评价工作的理解和支持；发挥文化共建作用，联合川农大人文学院志愿者针对党风廉政建设薄弱环节面向辖区群众开展党风廉政建设满意度测评问卷调查，收集意见建议，为党工委有的放矢开展社会评价工作提供科学参考依据；整合辖区志愿者服务功能性党组织资源，大力开展“乡廉文化”入街道、进社区活动，注重抓好廉政文化与阵地建设、党员学习教育、年节文化、干部日常管理、领导德政建设、阶段中心工作等六个方面的融合，及时宣传党的方针政策，传播廉政文化，传递正能量。四是严格正风肃纪重监督。严格执行党风廉政建设分析研判、专题学习、述责述廉及从严治党各项规章制度，聚焦“微官”“微权”“微腐”，坚持问题导向，加大对领导干部、风险岗位、服务窗口、民生工程、微权运行等多个环节党风廉政建设的监督、检查、整改和问责力度，通过落实“阳光居务”，党务居务全公开，进一步接受社会监督，强化党员、职工思廉、守廉、勤廉为民的意识，确保各项政策执行不走样，目标不落空，群众得实惠。截至目前，街道党工委结合各类专项治理行动，开展排查##次，巡查督查#次，开展班子“一岗双责”述职活动#次，梳理
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街道办事处作风整顿效能提升问题#个并提出具体的整改措施和目标要求，建立专项治理台账#个，“大家访”、“走基层”宣传走访###次，开展“大调研、大学习、大讨论”##余次，上廉政党课##余次，开展乡廉文化进社区文艺演出#场，在吉选超市、人口密集场所举办党风廉政建设社会评价宣传巡回展览#场，进一步畅通信访举报渠道，及时向社会公布街道、社区信访举报和投诉热线电话#个，街道、社区设置信访接访场所#个，在社区建立信访回音壁#个，街道纪工委根据案源线索立案查处#件，班子成员接访和下访成为常态。通过系列措施，做进一步提高了辖区党风廉政建设社会评价工作的覆盖面和知晓率，以实际行动赢得广大群众对党风廉政建设工作的认可，为进一步调动广大党员、干部、辖区群众参与的积极性，不断提升党风廉政建设工作水平奠定了基础。
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篇九：街道党风廉政建设报告
街道党风廉政工作总结
街道党风廉政工作总结20**年度上半年，八街街道党工委以邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届四中、五中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻上级关于党风廉政建设和反腐败工作的重要指示精神，及时传达贯彻中央、省、市有关党风廉政建设的部署和要求，认真落实党风廉政建设工作会议精神，按计划深入开展党风廉政宣传教育工作，把开展反腐倡廉教育与政府效能建设相结合，强化对领导干部党性党风党纪的教育和监督，取得了较大成效，现总结如下：一、加强组织领导，规范宣教工作为把党风廉政建设宣教工作抓好，抓扎实，街道成立了由党工委、纪工委、党员电化教育工作站组成的领导小组。负责组织实施宣教工作，街道党工委对党风廉政建设宣传教育工作定期研究分析，各总支(支部)也相应地成立工作领导小组，具体负责本辖区内的宣教工作，确保了街道党风廉政宣传教育工作得以顺利开展。二、灵活宣教方法，提高宣教质量
1、加强党员干部理想信念和廉洁从政教育。利用机关每周一政治学习时间及各总支(支部)会议时间，组织党员干部和职工学习《实施方案》，学习中国特色社会主义理论体系，教育引导党员干部坚定共产主义理想和中国特色社会主义共同理想，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、地位观、利益观。组织学习了中央《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》，把反腐倡廉理论作为中心组学习内容，上半年已安排两次专题学习，党政领导给基层上廉政党课达到30余次。
2、切实做好廉政风险防范管理宣教工作。根据中共XX市委《关于在全市推行廉政风险防范管理工作的实施意见》精神，八街街道成立了党工委书记李文洪任组长、办事处主任周鸿斌任副组长，成员由人大工委主任、党工委副书记、纪工委书记及相关部门负责人组成的廉政风险防范管理工作领导小组，并结合街道工作实际，制定了《关于在街道推行廉政风险防范管理工作的实施意见》，街道副科级以上领导、机关、中心(站所)中层干部、村(居)委会书记、副书记、主任、副主任作为开展活动的对象参与本次活动。同时召开动员大会，广泛开展宣传动员。充分利用星期一政治学习时间以及党建工作安排会议，组织机关、中心(站所)党员干部职工、村(居)委会干部，传达学习XX市、街道《关于开展廉政风险防范管理工作
的实施意见》，学习宣传开展廉政风险防范管理工作的重要意义、工作目标和基本要求，不断提高广大党员干部的积极性和主动性。5月13日，街道党工委召开有各村(社区)书记、主任、机关、中心(站所)中层干部参加的廉政风险防范管理动员大会，全面安排了在街道开展廉政风险防范管理工作，制作下发了八街街道廉政风险防范管理工作流程和承诺表，要求参加活动的对象在查找风险的同时，制定填写廉政风险防范承诺书，统一上交、统一进行公示。
3、做好机关厉行节约宣传教育工作。根据《XX市XX年党政机关厉行节约工作实施方案》的通知精神，八街街道党工委结合实际，认真研究，制定了切实可行的工作方案，完善相关配套制度，建立并形成党政机关厉行节约长效机制。同时拟定了八街街道厉行节约承诺书，由街道党工委副书记、街道办事处主任周鸿斌对广大群众、社会各界、新闻媒体作出承诺，接受社会监督。
4、开展廉政文化“进机关”宣教工作。XX年2月25日，XX市纪委组织召开了“廉政文化进机关”工作座谈会。3月7日，在八街街道机关全体干部职工参加的星期一政治学习会议上，原八街镇纪委书记李伟传达学习了“廉政文化进机关“座谈会议精神，介绍了XX市人民检察院廉政文化环境建设和经验，要求机关、中心(站所)组织干部职工到市检察院参加
学习，李伟书记同时强调，要充分发挥示范和导向作用。通过参观学习，进一步推进机关廉政文化建设向纵向发展，全面提升“廉政文化进机关”活动的质量和水平。机关、中心(站所)组织学习和宣传廉政文化，创新思路，结合当前形势任务、中心(站所)特点、工作实际和办公环境及人文因素，突出重点、显出亮点，通过在办公室内，电脑屏幕等位置，展示廉政文化警句等活动，以廉政文化氛围熏陶，营造风清气正的工作环境。会上，安排了在机关开展“廉政文化进机关”征文活动，要求机关、中心(站所)全体干部职工积极参加征文活动，每人撰写一篇征文进行参赛。5月份，在机关办公楼走道显著位置制作了10块廉政文化警句牌。
5、丰富宣教内容，增强宣教效果。半年来，街道各党总支(支部)共开展党风廉政建设警示教育活动和党性党风党纪教育16次，受教育的党员1328人次;同时认真组织党员电化教育活动，根据农村党员的特点，选定好内容、好题材的宣教片进行放映，共组织街道32个党总支(支部)播放了党员电化教育录像6部，15场次，受教育的党员1549人次。
三、存在的问题我街道的党风廉政宣传教育工作虽然取得了一定的成效，但也存在不足的地方。
一是思想认识上存在偏差。一些领导干部重政绩轻宣传教育。一心树形象，出政绩，精力都花在抓“吹糠见米”的工作上，而忽视廉政文化宣传教育等长期性的工作，缺乏长期做好党风廉政宣传教育工作的责任意识。
二是重视程度还不够高。极少数领导干部平时不重视宣传教育工作，日常工作没人负责和管理，遇到上级部门来检查工作时，才临时抽调人员搞突击，把廉政宣传教育工作当作突击性的任务来抓，没有形成连续和长久的教育机制。有的甚至流于形式应付了事，最终削弱了宣传教育作用的有效发挥。
三是党风廉政宣传教育重点不突出。有的总支(支部)未能从世界观、人生观和价值观上寻找突破口，没有充分发挥好警示教育的震慑作用，致使个别党员干部不同程度地存在着思想散、作风浮、工作懒的问题。
四是党风廉政宣传教育形式单调。内容和形式老一套，走过场现象严重，内容乏味，形式缺乏创意。如部分总支(支部)以文件对文件的形式开展宣传教育，读读文件、写写总结就算完成任务。只做表面文章，不结合部门实际开展形式多样、干部群众喜闻乐见的宣传教育活动，党风廉政教育单调枯燥，缺乏针对性和实效性。
篇十：街道党风廉政建设报告
街道2021年上半年党风廉政建设工作总结
今年来，在区委的坚强领导和区纪委的正确指导下，________街道党工委以落实党风廉政建设责任制为抓手，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，为街道经济社会又好又快发展提供了坚强有力的纪律保障。
一、遵守党的政治纪律情况。街道党工委坚持把维护党章权威、严守党的纪律作为党风廉政建设的
贴审批、参与招投标等事务性工作，让纪工委把主要精力放在案件办理、效能建设、正风肃纪、执法监察、重点项目督查等职能业务上。在区纪委全会后，街道党工委高度重视，组织党政班子成员，原原本本学习区纪委七届四次全会工作报告，认认真真领会余书记讲话精神，坚持将会议精神吃准吃透，准确把握区纪委对反腐倡廉建设作出的新部署、新要求。班子成员还结合自身工作实际，就履行“一岗双责”、落实党风廉政建设责任制和抓好反腐倡廉建设重点工作任务做了表态发言，坚决把对全会精神的领会体现在日常工作中；党工委书记就落实党风廉政建设责任制主体责任做了具体部署，重点从抓好落实领导责任、选好用好干部、维护群众根本利益、强化对权力运行的制约监督、领导和支持执纪执法工作、带头廉洁从政等六个方面的工作进行了明确。
三、落实党风廉政建设责任制情况。街道党工委认真落实主体责任，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管，纪工委协调督查”的领导体制和工作机制。把党风廉政建设作为党的建设和队伍建设的重要内容，纳入党政领导班子、领导干部目标管理，层层分解落实工作责任。年初，召开党政联席会议专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作，制定下发了________街道20________年党政领导党风廉政建设责任范围》和《________街道20________年反腐倡廉建设
组织领导与责任分工》；按照“三书两报告”制度要求，向每位党政领导班子成员和各牵头单位（科室）发送“反腐倡廉建设重点工作任务书”，明确工作任务和具体要求。6月初，在党工委扩大会议上每位班子成员对主管的反腐倡廉工作进行对账交流。每名班子成员对主抓的重点工作的推进情况、初步成效、存在的问题、下步措施打算进行了详细汇报，党政班子负责人结合街道党风廉政检查小组反馈的情况，逐一对每个项目进行了讲评，对个别未按进度要求落实的项目，街道党风廉政建设领导小组向主管领导和牵头科室发送了《党风廉政建设责任制落实情况建议书》。
四、接受党内外监督情况。街道班子严格执行民主集中制原则，认真执行区委关于集体领导和分工负责的规定以及区委关于重要情况通报和报告的规定，坚持集体议事会制度，保证重大事项决策、人事调整、重要项目安排、大额资金使用和其他敏感问题都由集体讨论决定。年初，党政领导一人不落、一项不漏填报领导干部个人有关事项报告表；有2名党政领导主动上交礼卡，折合人民币约15000元。街道党政班子成员都能自觉参加组织生活，不搞特殊化；严格落实民主生活会、述职述廉、民主评议、报告个人有关事项等制度。上半年召开群众恳谈会2次，人大代表接待日活动1次，广泛征求群众对党工委、办事处工作、班子成员“四风问题”的意见建议，共收到
意见建议41条。已办理9条，正在办理19条，当面解答8条，5条暂时不能解决或无法解决。在今年的实事工程建设中，街道还邀请老党员、老干部全程监督。
五、制度落实和作风纪律建设情况。不折不扣落实上级关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，坚决反对“四风”,坚决按标准配备办公用房；改进文风会风，党工委、办事处、会议和文件分别比去年上半年减少____个和________个；规范公务经费支出，其中“四费”（招待费、会议费、差旅费、培训费）支出比去年上半年减少________%。扎实落实党政领导、机关干部联村（社区）联企、值班住夜、基层工作分析^p会等制度；广泛开展“走村不漏户、户户见干部”活动，党政班子成员带头挨家挨户走访、真心实意解难帮困、积极化解各类矛盾，党政班子成员走访困难党员________名，城镇低保低收入户________名，城镇三无人员____名，贫困重残户____名，孤儿____名，其他重大疾病致困群众________名。完善街道《违反机关效能建设处理办法》，坚持每星期不少于一次正风肃纪检查，持之以恒强化机关效能建设和干部队伍作风建设，对在检查中发现的一名早退的临聘人员实施了告诫谈话。
六、本人廉洁自律情况。坚决落实党工委议事原则，不搞“一言堂”，不分亲疏远近，做到重大决策征求意见、重大问
题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。带头贯彻执行中央“八项规定”、省委“六个严禁”和市机关干部“正风肃纪”等相关规定，率先垂范、自觉学习，自觉遵守，按照为民、务实、清廉的标准，不断强化廉洁从政意识。严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》，公私分明、不贪不占、不务虚名，坚持如实向组织报告个人有关事项，自觉接受监督。
总体上，街道党工委、办事处始终坚持做到党风廉政建设与中心工作同研究、同部署，确保“两手抓、两手硬”，实现了党风廉政建设和经济社会相互促进、协同发展。特别是党政班子保持了团结、务实、勤奋、廉洁、自律的良好作风。但不可否认，我街道反腐倡廉建设工作中也存在一些问题和不足，主要表现在：少数党员干部工作热情不足、效能不高、作风不实；窗口工作人员庸懒散现象依然存在；农村纪检信访问题还是较为突出。
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