下面是小编为大家整理的基层人民银行同级监督工作实践与思考,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
基层人民银行同级监督工作实践与思考4篇
第一篇: 基层人民银行同级监督工作实践与思考
基层人民银行职工“八小时”以外监督的思考作者：张浩 常艳秋来源：《科学与财富》2015年第33期
摘 要：近几年，人民银行基层党员干部职工的违法违纪案件不断发生，主要以经济案件为主。为加强党风廉政建设和反腐败工作，按照深化干部职工“八小时以外”行为分析和风险排查化解工作要求，加强基层人民银行党员干部职工“八小时以外”的管理，是预防各类违法违纪案件发生的重要举措，结合基层人民银行实际，对管理中存在的薄弱环节进行思考，提出对策性建议和措施。
关键词：基层人行；
职工监督
打造一支高素质的干部职工队伍加强领导干部职工“八小时以外”监督管理，塑造基层人民银行干部职工的良好形象，是新形势下实践科学发展观的内在要求，也是基层人民银行加强干部队伍建设的迫切需要。近年来，我们按照从严治党、从严管理干部职工的总体要求，不断更新观念，完善措施，加强和改进了对领导。干部职工“八小时以外”的活动是其在岗位以外的活动，是干部职工生活作风的一个重要组成部分，在一定程度上是其工作职责的延伸，可以间接地反映出干部职工的思想意识、精神境界、道德品行。人民银行总行纪委书记王华庆在纪检监察工作座谈会的讲话中指出，近年来，涉及人民银行干部职工“八小时以外”的案件和信访件明显增加，有参与非法集资的，有违规经商办企业的，有涉嫌欺骗和作伪证的，还有涉黄涉赌涉毒的，等等。由此可见，加强对干部职工“八小时以外”的监管应成为当前基层人民银行监督管理工作的一个重要课题。
一、党员干部“八小时以外”违法违纪行为的特点及表现
由于党员干部“八小时以外”的社交圈、生活圈、活动圈复杂而隐蔽，成为预防违法违纪工作的关键环节，也是监督的难点。“八小时以外”与“八小时以内”违法违纪及腐败行为往往相交织。加强“八小时以外”的监督管理，反映出预防违法违纪及反腐败工作的严峻性，违法乱纪与贪污贪腐分子的特性决定了其发生的行为完全可以不分时间地点，党员干部搞腐败及违法违纪总得寻找最佳时间和地点，对于权钱交易的双方来说，往往不会计较交易行为发生的时间和地点，但“八小时以外”的权钱交易更具有随机性，“八小时以外”是成为党员干部职工违法乱纪行为的多发时段，尤其是“八小时以外”的节假日则是腐败的“最佳时机”。表象上的双面性。时下，有不少贪官很善于、惯于“表演”：在台上、会上，他们大讲特讲反腐败的重要意义，而在台下、会后，“八小时以外”，则大行违法乱纪之事。他们在众人面前一脸严肃，正襟危坐，在人后却是另一副嘴脸。中纪委近年来公布的反腐“清单”上揭露的贪腐高官，无一不是如此。具有很强的隐蔽性，由于在工作时间内办公场所受到组织、领导、同事的诸多监督，这些人往往不敢在工作时间内为所欲为。而到“八小时以外”，则属于其个人的私生活，大行腐败之事。“八小时以外”个人私生活的隐蔽性导致违法乱纪行为往往难以被发觉。
第二篇: 基层人民银行同级监督工作实践与思考
对基层人民银行开展巡察工作的实践与思考作者：郭进来源：《现代企业文化·理论版》2017年第19期
摘要 人行十堰中支党委巡察组开展了对辖内6个县支行巡察工作，采取了以专项巡察的方式开展工作、缩短驻点工作时间、监督与引导相结合等方法，并取得了一定的成效。但还存在需要改进的地方，对此，本文提出了几点建议：尝试建立地市中支巡察专员制度，固定中心支行巡察工作人员配备，科学确定对县支行巡察工作的重点，注意做好县支行领导班子成员思想引导。
关键词 基层人民银行 巡察工作 十堰支行
2017年7月初至8月上旬，人行十堰中支根据中央和上级行巡视工作新精神，针对巡察工作全覆盖、不留死角的要求，结合中支近些年来开展党风廉政建设监督检查工作情况，创新工作思路，积极探索巡察监督检查工作方式，在分行指导和中支党委的领导下，中支党委巡察组开展了对辖内6个县支行巡察工作。
一、主要做法和成效
（一）以专项巡察的方式开展工作
考虑到县支行人员和业务工作实际，中支巡察组对各支行的巡察监督检查有别于每年度的党风廉政建设监督检查和执法监察检查，对县支行的巡察检查内容没有采取全面铺开的方式，而是采取专项巡察的方式，针对县支行的特点从领导班子建设和财务管理这两个方面切入，目的是通过对这两个方面内容的巡察监督，促进县支行领导班子建设和党风廉政建设，完善“三重一大”决策机制，完善财务风险防控，消除风险隐患，防止案件发生，以安全平稳的工作环境促进其他工作的有效开展。
（二）缩短驻点工作时间
考虑到县支行实际情况，中支党委巡察小组就提出巡察县支行要尽量缩短驻点工作时间的思路，根据工作思路巡察组在制订工作方案时尽量考虑得周全和紧凑，对巡察内容进行精选和提炼，突出工作重点范围，大幅提高了工作效率。为降低县支行的配合工作压力，巡察组在现场巡察时注意做好各环节工作衔接，加快整体工作节奏，甚至在双休日加班加点，尽量缩短驻点工作时间，把巡察工作给县支行带来的不便降低到最小程度。
第三篇: 基层人民银行同级监督工作实践与思考
基层人民银行履行经理国库职能的实践与思考作者：来源：《时代金融》2016年第20期
【摘要】人民银行作为国家的中央银行，管理全国金融业，具有制定和执行货币政策，维护金融稳定，提供金融服务的重要职责，是最重要的国家经济宏观调控部门之一。因此，人民银行经理国库具有特殊的地位和意义，人民银行经过多年经理国库的实践，已取得巨大的成效，同时存在一些问题，特提出建议和措施。
【关键词】人民银行经理国库 成效 问题 建议及措施
近年来，人民银行经理国库取得了显著成效。人民银行经理国库具有其它组织或机构不可替代的地位和优势。
一、人民银行经理国库的现实意义和历史地位
人民银行作为国家的中央银行，管理全国金融业，具有制定和执行货币政策，维护金融稳定，提供金融服务的重要职责，是最重要的国家经济宏观调控部门之一。因此，人民银行经理国库具有特殊的地位和意义。
（一）人民银行履行经理国库职责是由人民银行特殊地位所决定的
作为国家的中央银行，人民银行具有金融宏观调控和金融管理人的地位，是政府的银行；
是国家对外联系的重要纽带，也是特殊的金融机构，作为社会最后贷款人，是银行的银行；
垄断货币发行权，为社会经济发展创造货币和信用条件，为币值稳定和经济运行提供保障，是发行的银行。从人民银行的地位可以看出，国家金库的管理（经理）只有履行中央银行职责的人民银行行使权利，才能是财政资金效用最大化。
（二）人民银行履行经理国库职责是法律赋予的
《中华人民共和国中国人民银行法》第四条（七）赋予人民银行经理国库职责。《中华人民共和国国家金库条例》第七条明确了各级国库的主任，由各该级人民银行行长兼任，副主任由主管国库工作的副行长兼任，并对人民银行经理国库的具体职责和权限进行了明确。
（三）人民银行作为国家的中央银行是不以谋取利润为目标的
第四篇: 基层人民银行同级监督工作实践与思考
新常态下做好基层人民银行工作的思考作者：王友健
作者机构：中国人民银行白城市中心支行,吉林白城137000来源：河北金融ISSN：1006-6373年：2015卷：000期：005页码：40-41页数：2
中图分类：F832.31正文语种：chi
关键词：新常态;基层人民银行;思考
摘要：2015年是全面深化改革的关键之年,中国经济发展进入速度变化、结构优化、动力转换为特点的新常态,人民银行工作所面临的内外部环境将更加复杂,新常态将对基层人民银行工作提出更高的要求,更大的挑战和更多的机遇.如何正确认识新常态、主动适应新常态,增强新常态下贯彻执行稳健货币政策和维持金融改革发展稳定的紧迫感和责任感,高效履行好基层央行的各项职责,为支持区域经济平稳健康发展和社会和谐稳定做出新贡献是基层央行工作者面临的课题.
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